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自媒体告诉你的三个职场定律,是真理?是谬误?


发布时间:2020/5/25 14:59:46     查阅次数:   求职信息

   

三个职场定律

从自媒体出现开始到现在,出现最多的职场定律莫过于:35岁魔咒、跳槽找真爱、努力就能成功。

35岁是个魔咒,这个时候没有达到事业上的成就,人生就无望了。

不喜欢现在的工作,怎么办?跳槽,不断尝试找到自己真正喜欢的事。

工作没有起色、能力不足?没关系,努力去学,下班后的几小时能拉出人与人的差距。

极端化思维击中人心

自媒体是一种怎样的存在?喜欢用某种极端化的事例来满足读者的情绪体验,再给你一个救命的法门。直白点就是先告诉你病入膏肓,再告诉你我有药,药到病除,扭转乾坤。

读者看多了难免陷入极端化思维的陷阱。仔细想想35岁一定是职业瓶颈吗? 频繁跳槽真的能找到一生事业?凭什么下班几小时就把人的距离拉开了?

随便几个问题就可以把这些案例打回原形。在这世界最不缺的就是各种人物故事,最不缺的就是正例反例,最缺的就是冷静的辨别能力

注意"冷静"两个词,做到冷静可不容易。自媒体文章擅长人心,深韵如何挑动情绪。人最怕的就是安全感的丧失。

35岁魔咒,表面看是对事业的追求,背后明明白白是对失业的恐惧,对安身立命的恐惧,安全感丧失的表现之一。

心仪的事业意味着一生都稳定地贡献给它,不能找到它,意味一生的某种稳定状态不复存在,相反是一种动荡。为了避免将来的动荡,不如早早地动荡,早早找到就可以长久安稳。

人人都想通过努力获得成果,人人都默认这种期许。现在因没有能力而造成的不安,只有通过努力获得能力,才能安抚那些不安,回归安全感。可这种期许是必然达成的吗?

可见抓住安全感的命门,人就容易放弃思考,转向情绪的怀抱,容易被迷惑笃信。

究竟怎么思考?

正如之前所说,世界上最不缺正例反例,上面三个职场定律,并非定律,至多只是某种经验,原算不上定律。

职场中职业繁多,某些岗位属于经验积累型,越老越吃香。可能35岁才堪堪入门而已。

还有些职业属于三十五岁魔咒易显型,可也非绝对。自身能力过硬,若遇上机遇,完全可以打破三十五岁魔咒。机遇,可以偶得,也可以谋得。

单单第一个"定律"就能举出几个例子来反驳。第二、第三个同样可以。频繁跳槽不一定让你找到一生“挚爱”,却有可能让企业对你避而不见——见异思迁得太快,企业没有安全感。努力很可贵,错了方向就是白费力气,下班后的努力走在错误的道路上,和他人的差距越来越大——落后的差距。

为什么自媒体的文章让你感觉非常有道理,一下子就认同呢?因为它们在挖掘人性的基础,将一个点剖析透彻了,将它从部分人扩展到大部分人,用以偏概全的手法蛊惑人。你无法反驳是因为你是大部分人中的一员。你用自己的经验印证了文章表述的经验,你对号入座了。一旦入座,你将顺它安排的角度一路走下去,自然你是信服它。

那么你愿意顺它给的思路,放弃思考全盘接受?在给出答案前,你是不是应该思索下这个答案带来的结果呢?

如果你愿意,意味着你放弃了大脑的思考机能,仅仅跟着一群作者的指挥棒行动。不是傀儡,类似傀儡。你还期盼生活给你一个鲤鱼跃龙门的机会吗?应该是不用想了。

如果是否定的,恭喜你,你为自己的独立意志争取了一个机会。你可以开始思索,如何正确地去看待自媒体输出的各种价值观,如何去辨别它们。

抓住批评性思维,向上攀越

这种情况怎么摆脱?

道理非常简单,看待事物、思考问题从来都不能从单一方面去入手,需要多方面切入。

具体怎么做呢?

一个原则,两个问题,三个步骤。

一个原则,就是批判性思维的培养与运用。所谓批判性思维,就是一套评价思维,用合理、反思思维去判断。

两个问题,遇事的第一个行动反应。

面对极端化事例,我们首先需要做的就是在作者提出的事例、道理上多问一句:真的是这样?是不是有其他不同的事例呢?

三个步骤,是在两个问题的基础上,通过找寻到答案,来进化自己的思维,得到自己的结论。

  1. 如果找到了相反的事例,就说明原来的观点是极端化、不全面或不合理的。
  2. 通过相反的事例来佐证自己的假设,如果佐证成功,那么自己的假设成立。
  3. 如果佐证失败,自己的假设失败,意味着还没有找到一个合理的观点来表述正反事例,意味着存疑。需要今后不断求证。

通过这三个步骤,能激活思维,保持不断完善的状态,锻炼了思维的敏锐性。如此才能在那一堆文章中客观冷静地分析,做出合理判断,不被蛊惑。

随着思维的进化,理解、表达、逻辑等能力也会相应进化,它们相辅相成。这种条件下,人的能力才会不断飞越,人才能不断攀越,离开桎梏的思维陷阱,看到更广阔的场景。达到这种程度,生活、职场的问题亦会迎刃而解。

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