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爱拆台的人,别怪领导和同事讨厌你


发布时间:2020/5/18 15:28:53     查阅次数:   会员发布

   
 中午吃饭的时候,晓苏跟我吐槽她的一个“奇葩”男同事。她说,这个人说话特别爱拆台,一点眼力见儿都没有。大家私下里,都不是很喜欢这个同事。
  
  原来,晓苏因为打算跳槽,所以找了几家公司投简历。下午,晓苏要去其中一家公司面试。但是,这种事情肯定不能和老板明说的。因为前两天晓苏感冒发烧,所以她就打算借着这个由头跟老板请半天假,准备跟老板说去医院检查一下。谁知道,那个“奇葩”男同事听到了,接着就反问晓苏一句:“你不是感冒已经好了吗?咋好了又去医院?”这话让晓苏有点难堪,又连忙跟老板解释,自己虽然不发烧了,但是没有好利索,所以才想去医院的。
  
  “我真是被这个人气得半死,不会说话就别说话,非要当着老板的面拆我台吗?我跟他平常也没有什么过节,他是不是脑子有病啊?”

  
  这种喜欢拆台的人,难怪大家会讨厌他。我跟晓苏说,你再仔细想想,你们之间是不是有过什么矛盾和摩擦。如果平常没有什么利益冲突,他纯粹就是性格这样,那你就离这种人远一点。
  
  拆台的人无非就是两种。第一种是说话不过脑子类型。这种人说话不经思考,总是想到什么就说什么。结果就是,可能自己完全没有注意到,但是已经把同事和领导给得罪了。第二种是总爱故意抬杠类型。这种人就是单纯的“杠精”,说话总喜欢反驳别人,话里话外带着一股傲气,让人觉得很难接近,很难相处。
  
  如果总喜欢拆同事的台,那么这个人必定很难和大家玩到一起。如果总喜欢拆领导的台,那么估计这个人和升职加薪是无缘了。
  
  我之前有个同事,因为拆领导的台,和领导闹得很不愉快。

  
  小朱是我们公司销售部的一名员工,销售业绩一直不错,按道理讲干上一段时间升职当个小团队的team leader,是完全没有问题的。有次开会,领导例行公事地讲话,说最近销售部门的业绩有些差,大家应该多努努力,年轻人应该多在工作上投入精力,业绩肯定就上去了云云。这时候,小朱直接开始反驳领导:“销售业绩,不是光靠努力啊,有时候也得看你运气好不好。”她这一说话,领导脸色立马变得很难看。但是小朱觉得自己并没有做错什么,实话实说而已。
  
  单看小朱说的话,确实也有道理。但是有句为人处世的道理,叫做“真话不全说”。虽然是真话,但是说出来之后,无异于拆领导的台,让领导不知道怎么接下去。这种“直肠子”似的发言,直接就把领导给得罪了,真的是得不偿失。
  
  职场中要想混得好,那就不要做一个总是拆台的人。无论你是无意还是有意,都不要用拆对方的台的方法,否则最后落得个领导不喜欢你、同事也不喜欢你的下场,那么你自己工作也不会顺心。

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